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Inhouse-Seminare

Sie sind auf der Suche nach einem attraktiven Anbieter für ein Inhouse-Seminar? Dann sind Sie bei uns richtig. Wir bieten Ihnen ein umfassendes Angebot an Lösungen für Ihre Inhouse-Seminare an. Neben einer kostenlosen Beratung bieten wir Ihnen eine Auswahl an passenden Trainern, spezifische Konzeption Ihrer Themen, Seminarmanagement, Teilnehmermanagement und die Erstellung von ganzheitlichen Lösungen, ganz individuell für Ihr Unternehmen.

Die YouMagnus AG ist Ihr Partner in Bildung, Fragen, Tools und Lösungen rund um die Themen: Kommunikation, Führung und Vertrieb!

Unsere Inhouse-Seminare sind für Sie genau richtig, wenn Sie auf der Suche sind nach:

  • höchster Qualität,
  • erfahrenen Trainern und Beratern,
  • umsetzungstauglichen Konzepten,
  • strukturierten Prozessen und
  • neuem Input für Ihre Organisation.

Als Tochterunternehmen des Deutschen Instituts für Marketing, das seit über zehn Jahren erfolgreich im Bereich Marketing forscht, schult und berät, wissen wir, worauf es ankommt, wenn Sie sich weiterbilden und bieten Ihnen höchste Qualität.

In den letzten Jahren konnten wir bereits viele Seminare mit unseren Kunden realisieren. Nachfolgend finden Sie einige Beispiele:

Unser Portfolio für Inhouse Seminare

Neben unserem reichen Angebot an Inhouse-Schulungen können Sie auch alle offenen Seminare als individuelle Inhouse-Schulungen für Ihr Unternehmen buchen – so können wir auf Ihre Bedürfnisse eingehen. Rufen Sie uns an – wir helfen Ihnen gerne weiter und finden eine passende Lösung für Sie.

Kontaktieren Sie uns!

Wir wissen, wie Sie am besten lernen. Nutzen Sie unseren Methoden-Mix für Ihre Inhouse-Seminare!

Wenn Sie ein Seminar buchen, dann wollen Sie damit auch einen hohen Nutzen erzielen. Das ist klar. Als etablierter Weiterbildner wissen wir genau, worauf es ankommt, wenn Sie lernen. Denn eine unkreative Präsentation transportiert wenig Wissen und hilft Ihnen im beruflichen Alltag nicht weiter. Stattdessen sollten Sie mit allen Sinnen lernen, interaktive Übungen nutzen, Tools wie Buzz Groups verwenden, Transfergespräche führen, Checklisten verwenden und Videoeinspielungen nutzen. Die YouMagnus AG kombiniert bei Bedarf gerne auch Präsenzseminare, Planspiele, Webinare und Lehrdokumente für Ihre Inhouse-Lösung.

Unsere Berater unterstützen Sie, damit Sie Ihren individuellen und passenden Methoden-Mix finden.

Inhouse-Schulung, Inhouse-Seminar, Inhouse-Workhop und Inhouse-Training. Vielleicht kennen Sie diese Begriffe aus dem Inhouse-Bereich. Diese werden oftmals synonym verwendet. Doch nicht bei uns: Die Inhouse-Schulung bzw. das Inhouse-Seminar ist wie unser offenes Seminar aufgebaut. Der Workshop ist deutlich interaktiver und setzt sich auch stark mit den Umsetzungsthematiken der Inhalte auseinander. Die YouMagnus AG ist besonders im Bereich Inhouse-Training aktiv, da SoftSkill-Inhalte sehr stark „trainiert“ werden.

Sie benötigen eine Inhouse-Schulung. Worauf sollten Sie achten?

Gemeinsam mit Ihnen gestalten wir das Setting Ihrer individuellen Inhouse-Lösung. Unsere Situations- und Bedarfsanalyse zeigt, wo Ihre gewünschten Bildungsziele liegen. Inhaltlich umfasst die Bildungsbedarfsanalyse die folgenden sechs Aspekte:

  1. Anlass für die Inhouse-Schulung
  2. Teilnehmeranalyse (Wissensstand / Anzahl etc.)
  3. Ziele des Unternehmens
  4. Ziele der Teilnehmer
  5. Umfeld der Teilnehmer
  6. Anforderungen an den Trainer (fachlich sowie didaktisch)

Rufen Sie uns einfach an, sodass wir noch heute Ihre Bildungsbedarfsanalyse durchführen können! Die Trainingsinhalte, der Ort und der Termin können in Absprache mit unseren Fachexperten erfolgen – für Ihr ganz individuelles und passgenaues Konzept.

Kontaktieren Sie uns!

Welche Kosten entstehen bei einem Inhouse-Seminar?

Interne Seminare werden gerne durchgeführt, da man durch sie die Kosten pro Person senken kann. Wir haben Ihnen im Folgenden einige Kostenpunkte aufgeführt, mit denen Sie rechnen sollten. Grundsätzlich gilt: Die Durchführung eines Inhouse-Seminars lohnt sich ab etwa 4-5 Teilnehmern.

Interne Kosten

  • Bedarfsermittlung
  • Konzeptionszeit
  • Abstimmung / Auswahl Dienstleister
  • Abstimmung der internen Prozesse / des internen Auftraggebers
  • Vorbereitung der Teilnehmer
  • Raumkosten / Seminarcatering
  • Zeiten Nachbesprechung Dienstleister
  • Zeiten Nachbesprechung Teilnehmer
  • Zeiten Nachbesprechung Auftraggeber
  • Transferbegleitung
  • Abrechnung

Externe Kosten 

  • Konzeption
  • Lösung
  • Spesen
  • Feedback

Es sind besonders die internen Kosten, die oftmals unterschätzt werden. Daher sollten Sie alle einzelnen Punkte beachten, damit Die Umsetzung Ihrer Inhouse-Schulung garantiert ist. Bei der Auswahl der passenden Lösung und Vorgehensweise unterstützen wir Sie gerne!

Kontaktieren Sie uns!

9 Gute Gründe für eine Inhouse-Schulung durch die YouMagnus AG:

  • TOP Qualität – Die YouMagnus AG steht für eine ausgezeichnete Qualität.
  • Ausgezeichnete Konzepte – Wir stellen uns gemeinsam mit unseren Kunden externen Wettbewerben. 2014 haben wir mit unseren Inhouse-Lösungen den Deutschen Trainingspreis in Bronze gewonnen.
  • Passgenaue Lösungen – individuelle Inhouse-Konzepte für Ihr Unternehmen.
  • Nachhaltige Begleitung – Wir begleiten einige unserer Inhouse-Kunden bereits seit vielen Jahren. Fragen Sie nach unseren Referenzen!
  • Beste Trainer – Wir arbeiten nur mit Profis. Unser Trainerstab ist fachlich wie didaktisch auf dem neuesten Stand und höchsten Niveau.
  • Bildungscontrolling – Wir messen den Umsetzungserfolg unserer Trainings mithilfe eines umfassenden Sets an Maßnahmen.
  • Lösungsanbieter – Wir glauben an Lösungen statt Produkten! Kennen Sie schon unseren holistischen Lösungsplaner?
  • TOP Wissen – Sie erhalten von uns das neueste Fachwissen, das neueste Know-how, eigene Tools und neue Lösungen. Außerdem arbeiten wir als Tochtergesellschaft des Deutschen Instituts für Marketing gerne gemeinsam und decken somit Ihren Bedarf ganzheitlich ab.
  • Moderne Methoden – Unsere Methoden sind „up to date“. Durch die Mitgliedschaft in verschiedenen Verbänden sind wir bei den richtungweisenden Methoden in der Bildungslandschaft stets aktuell.

Haben wir auch Sie überzeugt? Dann lassen Sie uns miteinander sprechen.

Sie benötigen Informationen oder haben noch Fragen?

Sie sind sich nicht sicher, welches Seminar am besten zu Ihnen passt? Dann kontaktieren Sie uns – wir beraten Sie gerne. Rufen Sie uns einfach an!

Unter der Telefonnummer +49 (0)221 / 99 555 10 33 oder über unser Kontaktformular stehen wir Ihnen gern zur Verfügung.

Kontaktieren Sie uns!

Um eine hohe Identifikation und somit auch eine hohe Leistungsbereitschaft der handelnden Mitarbeiter mit den Visionen des Unternehmens zu erreichen, ist es wichtig, ein gemeinsames Ziel, eine gemeinschaftliche Kultur und einen gemeinsamen Umgangsstil zu entwickeln und zu leben. Die Mitarbeiter müssen das Gefühl bekommen, gerne für das Unternehmen zu arbeiten. Der Antrieb, etwas zu bewirken, muss dabei aus ihnen selber kommen und nicht vom Unternehmen auferlegt werden. Dies gelingt nur, wenn sich jeder Mitarbeiter mit seinen Wünschen und Ideen wertgeschätzt fühlt, sich einbringen kann und in seiner Leistung anerkannt fühlt. Unsere Motivation ist es, Sie in diesem Prozess zu unterstützen. Wir helfen Ihnen durch Personalentwicklungsmaßnahmen eine proaktive Unternehmenskultur zu schaffen und die Effizienz Ihrer Mitarbeiter zu steigern.

Lernen bedeutet Verhaltensveränderung. Die Motivation etwas zu ändern ist bei Erwachsenen deutlich spezieller als bei Kindern. Ein Anpassungsprozess bei Erwachsenen erfolgt meist nur dann, wenn der Sinn in der Veränderung erkennt wird und nachvollziehbar ist, dass diese Veränderung den Berufsalltag erleichtern wird.

Unser Anspruch ist es daher, nachhaltige, für die Berufspraxis relevante Seminare anzubieten, die immer einen hohen aktivierenden Charakter haben. Wir verfolgen einen multisensorischen Trainingsansatz, in dem die Teilnehmer aufgefordert sind ihre Erfahrungen und Ideen einzubringen.

Aus folgenden Weiterbildungsfeldern können Sie bei uns wählen:

Umgesetzt werden unsere Inhalte über die unterschiedlichsten Vermittlungsmethoden. Neben den klassischen Inhouse-Seminaren bieten wir Ihnen die Möglichkeit auf Webinaren, Fernlehrgängen, Einzelcoachings sowie Blended Learning zurückzugreifen.

Manchmal ist es nötig die Personalentwicklung zu individualisieren, z.B. wenn die Anforderungen an ein Unternehmen aufgrund einer internationalen Ausrichtung zu komplex oder kompliziert sind, oder mittelständische Unternehmen durch fehlende Ressourcen nicht die Zeit haben, sich um ein nachhaltiges Aus- und Weiterbildungskonzept zu kümmern. Ein individuelles, explizit auf den Kunden zugeschnittenes Weiterbildungskonzept ist erforderlich.

Gemeinsam mit unseren Kunden erarbeiten wir Lösungen innerhalb und abseits des bestehenden Seminarprogramms. Auf Grundlage einer vorgeschobenen, strukturierten Bedarfsermittlung entstehen individuelle und zielorientierte Weiterbildungen und Schulungskonzepte. Spezialisierte Trainer und Coaches setzen diese dann vor Ort in den Unternehmen erfolgreich um. Auch hier setzen wir auf Variabilität und nutzen alle Formen der Methodenvermittlung.

Überzeugen Sie sich bei einem Blick auf zwei unserer Referenzkundenprojekte.

Zur erfolgreichen Umsetzung einer Weiterbildung gehören die passenden Trainingstools. Die YouMagnus AG besitzt eine Reihe von Methoden und Anwendungen, um die erlernten Inhalte später auch gewinnbringend in der Praxis einzusetzen.

Neben einigen konzipierten Lerntools, wie unser Zeitmanagementaudit oder unsere Belastungs- und Gefährdungsanalyse, greifen wir bei der Vermittlung unserer Inhalte auf das international anerkannte Kommunikationstool Eyerything DiSG zurück. Mit diesem Persönlichkeitsprofil lassen sich zwischenmenschliche Interaktionen, Schwierigkeiten und Chancen erklären und steuern. Durch die einfache Handhabung ist es ein hilfreiches Werkzeug zur Weiterbildung in Bereichen wie Führung, Kommunikation, Verkauf oder Konfliktmanagement. Gerne beraten wir Sie näher.

Wir stiften Sinn, Mehrwert und Nutzen für Ihre Personalentwicklung:

  • Kurzer Kommunikationsweg zu unseren Beratern
  • Individuelle Beratung Ihrer Kundenanfragen
  • Schnelle, professionelle Bearbeitung Ihrer Anfragen
  • Großes werthaltiges Netzwerk zu erfahrenen Coaches und Trainern
  • Enge Bindung an Verbände wie dem „GABAL-Verband“
  • Langjährige Erfahrung durch unsere Muttergesellschaft, dem Deutschen Institut für Marketing

Nutzen Sie, als Personalentwickler oder interessierter Mitarbeiter, unsere Erfahrung in der Aus- und Weiterbildung. Wir sind Ihr Partner für Inhouse-Seminare, Personalentwicklungsprogramme und individuelle Weiterbildungsformate.

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Home 2. Mai 2013