Persönlichkeit
Resilienz ist die psychische Widerstandskraft, die hilft mit den krisenhaften Situationen erfolgreich umzu
gehen. Außerdem können resiliente Menschen die herausfordernden Zeiten für die Weiterentwicklung nutzen. Die innere Haltung spielt dabei eine wichtige Rolle. Wer die Veränderungen als natürlich wahrnimmt, in einer Krise die Chance erkennt und pro-aktiv an Lösungen arbeitet, fühlt sich glü cklicher und ausgeglichener.
Stressige Phasen im Leben lassen sich nicht immer vermeiden. Daher ist es essenziell wichtig eigene Resilienz zu stärken.
Für die Lösung individueller (Führungs-)Fragestellungen, die Bewältigung beruflicher Herausforderungen und die persönliche Weiterentwicklung als Führungskraft ist ein Management-Coaching oft die passende Herangehensweise.
Wir bieten Coaching auch Remote an!
Remote Leadership in Krisenzeiten #4 – Stärken der eigenen Persönlichkeit nutzen! In der letzten Woche haben wir unseren vierten und…
Remote als Führungskraft sein Team zu inspirieren, Ergebnisse zu erzielen und das noch in dieser besondere Krisensituation ist nicht immer einfach!
Für den Remote Leader sind 4 Keypoints wichtig, damit Sie aktiv die die Chance schaffen, dass remote work über einen interaktiven und produktiven Austausch zu guten Ergebnissen und engagierten Mitarbeitern führt!
Am Freitag haben wir unseren zweiten Teil aufgenommen mit dem Schwerpunkt, wie erzeuge ich Wirkung?
Das Hunter-Farmer-Modell ist ein bekanntes Sales-Modell, das Mitarbeiter/Aufgaben im Vertrieb der Gruppe der Hunter oder eben der Farmer zuordnet. Im Modell gibt es einige Parallelen zu DiSG-Persönlichkeitsstilen.
Feiern Sie Ihre Erfolge? -die Kleinen, die Großen?
Das ist eine ernstgemeinte Frage, denn wie wir immer wieder feststellen wird das Feiern von Erfolgen viel zu wenig praktiziert. Lassen Sie uns erklären, warum Erfolge feiern so wichtig ist und holen Sie sich hier Inspiration für die Umsetzung.
Viele Menschen wünschen sich eine veränderte Lebenssituation. Sie halten es zuweilen mit sich und Ihrem Leben regelrecht nicht mehr aus, erleben aber, dass ihr Umfeld – beruflich und/oder privat –, die erlösende, ersehnte Haltung nicht hervorrufen kann oder unterstützt – ja, sie gefühlt sogar zu verhindern scheint. „Wie komme ich von A nach B“, fragen viele, „ohne dass ich mein ganzes Leben auflösen muss, Sicherheit und Halt verliere, am Ende nichts mehr habe?“ Oder um es ganz plakativ zu sagen: „Wie finde ich Frieden in meinem persönlich erlebten Krieg, ohne Sterben zu müssen?“
Wir haben ein eigenes Erklärvideo produziert! Haben Sie es schon entdeckt und wie Ben “mehr über sich selbst, andere und die Zusammenarbeit mit Ihnen erfahren”?
Auch Sie möchten das DiSG®-Modell (besser) kennenlernen? Dann ergreifen Sie Ihre unverbindliche Chance und nehmen Sie am 16. Mai 2018, 11 Uhr, am kostenlosen Webinar “Lernen Sie DiSG® kennen – Das weltweit meistgenutzte Persönlichkeitstool” teil!
Der brasilianische Schriftsteller Paulo Coelho (2001) schreibt in seinem „Handbuch des Kriegers des Lichts“ folgende Weisheit in einer kleinen gleichnishaften…
Gedanken über das Glück „Die Geschichte der Menschen ist die Geschichte ihrer Suche nach dem Glück.“ (Elmar Schenkel )…
Freiheit ist ein begehrtes Ziel für den Menschen. Ein Menschenrecht, das in der allgemeinen Menschenrechtserklärung wie ein roter Faden nahezu…
