Was macht ein Team erfolgreich? Diese Frage beschäftigt Unternehmen ebenso wie Sportvereine. Obwohl ihre Spielfelder unterschiedlich sind, ähneln sich Sportteams und Arbeitsteams in ihren Grundprinzipien.
Kommunikation
In der Teamarbeit ist es entscheidend, dass jedes Mitglied seine Stärken einbringt und effektiv mit den anderen interagiert. Hier kommt das DiSG®-Modell ins Spiel. In diesem Blogbeitrag beleuchten wir fünf Gründe, warum das DiSG®-Modell ein unverzichtbarer Bestandteil Ihrer Teamstrategie sein sollte.
Remote Leadership in Krisenzeiten #4 – Stärken der eigenen Persönlichkeit nutzen! In der letzten Woche haben wir unseren vierten und…
Nutzen Sie die aktuell dringende Notwendigkeit von Tools für die Umstellung Ihrer Organisation auf einen „Zukunftsmodus“!
Planungstools vereinfachen immer Aufgabentransparenz und Controlling – auch völlig ohne remote Bedingungen. Und Kommunikations- und Zusammenarbeitstools sind im Kundenkontakt hilfreich und immer häufiger gefragt
Die Arbeitgebermarke stärken und attraktiv sein für neue Bewerber und bestehende Mitarbeiter, das ist wichtig beim Employer Branding. Wir bilden…